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あなたの言葉が、あなたをつくる。
言葉を変え、会話を変え、
チームのパフォーマンスを劇的に変える。

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最強の経営チームをつくり、クライアントに急成長を生み出す

本当に手に入れたい理想の状態とは？経営の本質的課題とは？

会議の場を活用し、一人ひとりが扱う”言葉”や”会話”からアプローチ。経営者・役員・マネージャー層を中心とした「目標達成と問題解決」に強いチームをつくり上げ、成長し続ける組織への変革を実現します。

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「本当に欲しいもの」は何か。
葛藤の先の“豊かな”成功　

医療法人社団鳳翔会すぎおかクリニック

IPO実現への変革と挑戦。 “ワンチーム”で上を目指す組織づくり …

コクー株式会社

100年続く地域医療のために。「スタッフが勝手に解決する」組織へ…

医療法人梶の木会梶の木内科医院

多角化経営の成功に、「信頼」でつながる自律型組織

医療法人社団七海会あおぞらクリニック

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課題の本質を明らかにし、成果の上がる仕組みで導く"コーチ"

クライアントに問いかけ、寄り添い、確かな方法論と経験を駆使して目標達成までをサポートするのがコーチ役割です。
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